7月21日，永業(yè)行鄂北區(qū)2018年第三季度市場(chǎng)培訓(xùn)會(huì)在十堰舉辦，永業(yè)行副總裁劉曉峰、鄂北區(qū)管理層及十堰、襄陽(yáng)、隨州區(qū)域的市場(chǎng)人員參加了培訓(xùn)。 本次培訓(xùn)邀請(qǐng)了總部及鄂北區(qū)（襄陽(yáng)）相關(guān)部門(mén)的同事，就市場(chǎng)開(kāi)拓、新業(yè)務(wù)發(fā)展以及永業(yè)行市場(chǎng)管理制度等內(nèi)容進(jìn)行了宣講，著重分享了當(dāng)前環(huán)境類新業(yè)務(wù)的發(fā)展以及創(chuàng)新型市場(chǎng)營(yíng)銷理念，為參訓(xùn)人員開(kāi)闊了視野、拓展了思路，為鄂北區(qū)下一步相關(guān)業(yè)務(wù)的開(kāi)展打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。 劉曉峰對(duì)本次培訓(xùn)會(huì)的及時(shí)性和針對(duì)性給予了高度評(píng)價(jià)，鼓勵(lì)大家要在鞏固既有市場(chǎng)的同時(shí)，積極開(kāi)拓新業(yè)務(wù)、培育新市場(chǎng)，爭(zhēng)取再創(chuàng)佳績(jī)。
為切實(shí)推進(jìn)公司各項(xiàng)管理制度落地執(zhí)行、強(qiáng)化制度的規(guī)范管理，業(yè)務(wù)中心于7月12日、13日開(kāi)展了《永業(yè)行2018年度管理制度解析》培訓(xùn)會(huì)，就公司2018年發(fā)布的財(cái)務(wù)、技術(shù)、市場(chǎng)、信息化、人力資源及綜合品牌等管理制度進(jìn)行了宣貫和解析。來(lái)自總部各事業(yè)部和各分公司的近百人通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)和視頻參加了本次培訓(xùn)。 培訓(xùn)著重講解了2018版管理制度的修訂范圍、內(nèi)容和制度執(zhí)行過(guò)程中常見(jiàn)的錯(cuò)誤和關(guān)鍵點(diǎn)，并對(duì)下半年制度執(zhí)行的重點(diǎn)工作進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)。 各項(xiàng)管理制度是公司正常運(yùn)轉(zhuǎn)的準(zhǔn)則。做好制度的宣貫工作，能使員工了解、熟悉并掌握制度內(nèi)容，進(jìn)而強(qiáng)化員工的制度觀念和意識(shí)，最終實(shí)現(xiàn)員工執(zhí)行力及公司管理水平的有效提升。
基于業(yè)務(wù)開(kāi)展和融合創(chuàng)新的要求，5月30日下午，永業(yè)行國(guó)土研究事業(yè)部舉行城鎮(zhèn)低效用地再開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)，來(lái)自國(guó)土研究事業(yè)部、業(yè)務(wù)中心、測(cè)繪地理信息一、二部及鄂西區(qū)、鄂北區(qū)、鄂東區(qū)、咸寧、孝感、海南、貴州等省內(nèi)外部門(mén)、分公司的負(fù)責(zé)人及業(yè)務(wù)骨干共計(jì)80余名員工以現(xiàn)場(chǎng)或視頻的方式參加了本場(chǎng)培訓(xùn)。 本次培訓(xùn)會(huì)由國(guó)土研究事業(yè)部經(jīng)理姚夢(mèng)妮擔(dān)任主講，她以2018年度創(chuàng)新融合發(fā)展為主線，通過(guò)“什么是城鎮(zhèn)低效用地再開(kāi)發(fā)？為什么提出城鎮(zhèn)低效用地再開(kāi)發(fā)？城鎮(zhèn)低效用地再開(kāi)發(fā)工作基礎(chǔ)分析，實(shí)踐中存在的問(wèn)題及制度原因分析，城鎮(zhèn)低效用地再開(kāi)發(fā)工作流程淺析”等五大板塊內(nèi)容對(duì)主題內(nèi)容進(jìn)行了講解，并與與會(huì)人員進(jìn)行了交流
為進(jìn)一步加強(qiáng)員工業(yè)務(wù)溝通與交流，提升部門(mén)技術(shù)實(shí)力，5月17日，鄂西區(qū)組織開(kāi)展了開(kāi)發(fā)區(qū)節(jié)約集約利用評(píng)價(jià)及城鎮(zhèn)地價(jià)相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，國(guó)土咨詢業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的20余名員工現(xiàn)場(chǎng)參加了此次培訓(xùn)。 本次培訓(xùn)分為三部分，基礎(chǔ)研究部歐陽(yáng)雪君從工作開(kāi)展背景、開(kāi)發(fā)區(qū)發(fā)展方向區(qū)的劃定、內(nèi)業(yè)數(shù)據(jù)處理、成果要求以及審核軟件的使用方面，對(duì)2018年開(kāi)發(fā)區(qū)節(jié)約集約利用評(píng)價(jià)工作進(jìn)行講解；基礎(chǔ)研究部副總經(jīng)理王宗彪就公共服務(wù)用地基準(zhǔn)地價(jià)的相關(guān)背景、意義、工作路徑和方法進(jìn)行講解；基礎(chǔ)研究部助理總經(jīng)理?xiàng)罹槍?duì)標(biāo)定地價(jià)的一些前言探討性問(wèn)題進(jìn)行了簡(jiǎn)要分析，并以重慶市江津區(qū)為例，細(xì)致講述了此類項(xiàng)目的工作方法。
2018年5月15日，由自然資源部土地利用管理司和中國(guó)土地勘測(cè)規(guī)劃院主辦的全國(guó)標(biāo)定地價(jià)培訓(xùn)班在重慶舉行。永業(yè)行國(guó)土研究事業(yè)部執(zhí)行總經(jīng)理姚舜，副總經(jīng)理王穎，助理總經(jīng)理陳正虎、張朝陽(yáng)等參加了本次培訓(xùn)。 本次培訓(xùn)邀請(qǐng)了自然資源部土地利用管理司、中國(guó)土地勘測(cè)規(guī)劃院、重慶市國(guó)土資源和房屋管理局以及相關(guān)機(jī)構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)和專家授課，針對(duì)標(biāo)定地價(jià)規(guī)程、重慶市江津區(qū)標(biāo)定地價(jià)成果、標(biāo)定地價(jià)備案系統(tǒng)等進(jìn)行了深入的講解，并在現(xiàn)場(chǎng)與全國(guó)32個(gè)省市的部分代表進(jìn)行了深入的探討和交流。
5月10日下午，永業(yè)行在總部2205會(huì)議室舉行了“ERP系統(tǒng)新投標(biāo)管理上線暨CRM模塊操作和問(wèn)題處理”專題培訓(xùn)會(huì)，來(lái)自總部各事業(yè)部和各分公司共計(jì)60余名關(guān)鍵用戶參加了本次培訓(xùn)。 培訓(xùn)中，業(yè)務(wù)中心市場(chǎng)部助理總經(jīng)理周晴、胡曉倩分別就公司投標(biāo)管理系統(tǒng)上線事項(xiàng)進(jìn)行了系統(tǒng)操作培訓(xùn)，講解和演示了CRM版塊內(nèi)投標(biāo)、合同、供應(yīng)商線上管理等內(nèi)容，并就參訓(xùn)人員提出的系統(tǒng)疑問(wèn)進(jìn)行了解答。 本次培訓(xùn)推廣了新投標(biāo)線上的管理方式，規(guī)范了CRM的線上操作、保證合同線上線下規(guī)范管理、減少CRM操作失誤、加強(qiáng)了公司ERP信息化建設(shè)。
為進(jìn)一步規(guī)范固體礦產(chǎn)資源儲(chǔ)量報(bào)告編制工作，2018年4月3日，永業(yè)行舉辦了“固體礦產(chǎn)資源儲(chǔ)量報(bào)告編制要求及常見(jiàn)問(wèn)題”專題培訓(xùn)，來(lái)自地礦事業(yè)部，黃岡、咸寧、十堰、青海等省內(nèi)外分部的20余名員工以現(xiàn)場(chǎng)或視頻的方式參加了培訓(xùn)。 本次培訓(xùn)邀請(qǐng)到湖北省地調(diào)院教授級(jí)高工擔(dān)任主講，主講人圍繞固體礦產(chǎn)資源儲(chǔ)量報(bào)告編制要求，全方位講解了報(bào)告每個(gè)章節(jié)應(yīng)包含的內(nèi)容，并就礦產(chǎn)資源報(bào)告編制過(guò)程中容易出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行了針對(duì)性講解，對(duì)促進(jìn)報(bào)告的規(guī)范化編制起到了積極作用。
為促進(jìn)新業(yè)務(wù)推廣和融合發(fā)展，永業(yè)行于3月30日開(kāi)展了“公示地價(jià)體系專題培訓(xùn)會(huì)”。本次培訓(xùn)會(huì)以《2018年度技術(shù)升華年工作方案》為指引，創(chuàng)新采用封閉式、結(jié)業(yè)式專場(chǎng)培訓(xùn)，來(lái)自國(guó)土研究事業(yè)部、房地產(chǎn)事業(yè)部，黃岡、咸寧、宜昌分公司等省內(nèi)外多部門(mén)共計(jì)120余名員工以現(xiàn)場(chǎng)或視頻的方式參加了培訓(xùn)。 國(guó)土業(yè)務(wù)副總監(jiān)兼國(guó)土研究事業(yè)部負(fù)責(zé)人吳學(xué)鋒在開(kāi)班儀式上致辭，針對(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展介紹了公示地價(jià)體系建立的技術(shù)思路、專業(yè)技術(shù)人員的培訓(xùn)方式等，表示后續(xù)技術(shù)核心團(tuán)隊(duì)將根據(jù)項(xiàng)目推進(jìn)情況不定期組織不同形式的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。他勉勵(lì)參訓(xùn)員工通過(guò)各類培訓(xùn)交流，促進(jìn)業(yè)務(wù)技術(shù)提升，保障團(tuán)隊(duì)技術(shù)能力及融合發(fā)展。 培訓(xùn)邀請(qǐng)國(guó)土研