為慶祝中國共產黨成立103周年，進一步鞏固企業黨建成效，激發基層黨組織凝聚力、戰斗力，8月22日，由武昌區工商聯會員企業黨委、區工商聯機關黨支部、富德生命人壽湖北分公司工會委員會主辦的以“黨建引領聚合力，團結奮斗新征程”為主題的籃球友誼賽在武昌區自由時刻體育公園火熱開場，永業行組隊代表武昌區工商聯會員企業參賽。 賽場上，球員們運球馳騁，瞬間“火力全開”，利落的跳投、迅捷的回防、默契的傳球、果斷的蓋帽，一波接一波凌厲絕倫的快攻、一次又一次扣人心弦的搶斷，以勢不可擋的勁頭燃爆夏日。比分
為了深入了解新入職員工的思想狀況，加快新員工融入永業行的發展步伐，2024年8月19日，青海公司舉辦第一期新員工轉正述職匯報會。青海公司總經理余國林、常務副總經理李遠和、各部門管理層、導師及新員工共20余人以線上線下形式參加會議。 會上，述職人員從自我介紹、工作成果回顧、崗位認識與理解和未來職業規劃等方面做了述職匯報，展示了他們在工作中的成果與收獲，同時也提出了自己在工作中遇到的挑戰與困惑。管理層與導師們對匯報內容逐一進行點評，給予了中肯的建議與指導。 余國林對新同事的加入表示熱烈歡迎，他表示新鮮血液的注入為青海公司的發展夯實了持續發展基礎，強調
炎炎夏日，高溫酷暑，給堅守在項目一線的員工帶來了嚴峻的“烤”驗。為落實公司關于防暑降溫的工作要求，切實保障駐場員工身心健康，2024年8月1日，永業行貴州分部總經理馬維帶隊，深入大方縣、荔波縣項目現場，了解項目進展、防暑降溫及后勤保障情況，為駐場員工帶去了“夏日清涼”和公司關懷。 馬維將防暑降溫物資一一發放到駐場員工手中，并詳細詢問了大家的工作與生活情況，代表公司感謝大家在高溫下仍能堅守一線崗位、辛勤付出，切實保障各項目穩步推進。他叮囑大家在高溫天氣工作時要注意防暑降溫，在搶抓
為營造優美、舒適的工作環境 保護勞動者身心健康，展現職工個性風貌 自然資源事業群舉辦“最美工位”評選活動 工位是承載夢想的一方小天地，它既是廣大員工崗位創新提升的戰場，也是熱愛生活展示個性的舞臺。廣大員工每天在這方寸之間，創造著屬于自己的不平凡。 生活不止眼前的忙碌 還有靚麗的桌面！ 小小的工位 每天迎接朝氣蓬勃的你 每天陪伴拼搏奮斗的你 一桌一椅，自成一方小小天地 在
2024年7月31日，武昌區徐家棚街道水岸國際社區舉辦“賽消防本領·筑安全防線”第六屆消防技能大賽活動。永業行行政綜合部、地礦聯合事業群、投資金融產業鏈組建的聯合代表隊參賽并榮獲第三名！ 七月流火，烈日炎炎。正直盛夏天干物燥，用電高峰期間，此次活動旨在增強轄區義務消防隊業務技能和消防意識、提高義務消防隊火場應急處置能力和滅火救援實戰能力，展示義務消防隊消防技能水平，檢驗各隊伍應對火災事件應急處理能力。 賽場上，來自社區內物業公司及轄區單位的6支代表隊共30余名選手展開激
拜水都江堰，問道青城山 訪古都蜀錦，泛清流岷山 為進一步豐富和活躍員工文化生活，提高團隊凝聚力和向心力，2024年7月27日，永業行青海公司組織全體員工及家屬60余人前往蓉城開展2024年度旅游團建活動。 都江堰 打卡世界文化遺產 都江堰渠首工程由分水魚嘴、飛沙堰、寶瓶口等部分組成，兩千多年來一直發揮著防洪灌溉的作用，使成都平原成為水旱從人、沃野千里的“天府之國”。當我們身臨其境，站在魚嘴之上
夢想揚帆啟新程，奮楫篤行向未來。2024年7月25-26日，永業行2024年第二期“新生力”培訓圓滿收官。60余名“新生力”在線上線下齊相聚，通過企業文化宣貫、啟航課程培訓、總部辦公區參觀、優秀代表分享交流、結訓考試與表彰等環節，帶著所學所思所獲，意氣風發奔赴各自的工作崗位，開啟職業新征程。 常務副總裁吳學鋒首先對新入職員工的加入表示熱烈歡迎，強調了公司對人才培養的高度重視，并為學員們講授了入職第一課——《永業行企業文化》。他結合公司發展歷程、向大家介紹了公司的品牌榮耀、執業資質、
2024年7月13日，永業行舉辦首屆“摜”軍爭霸友誼賽。永業行董事長潘世炳及全體高管、總分部員工近40名摜蛋愛好者參加比賽。永業行副總裁雷小明主持活動。 摜蛋，起源于淮安，以兩副撲克牌為競賽工具，四人參與、兩兩結對進行智力競技，不僅講究個人技法，更講究團隊配合，具有很強的娛樂性、參與性和競技性。比賽時，參賽者需與隊友積極配合，不僅要熟練掌握各種牌型組合，還要根據對手的出牌情況靈活調整策略。整場競技氛圍緊張而熱烈，每一輪比賽都考驗著大家的智慧和腦力。 本次比